Zafer Dogan DS filpac cgt

                    Le vendredi 05 février 2010
                            Thierry Gonod
                            Tyco Electronics

Monsieur le directeur, le 02/02/2010 à 08h45 nous vous avons remis le cahier de revendication.

en augmentant le pouvoir d’achat des salariés (3 % sur les salaires et prise en charge à 100% de la mutuelle) ; en mettant en place un chèque transport et les tickets restaurant ; en mettant en place un rattrapage des disparités de salaires pour un même poste, même qualification, sur l’ensemble des sites ; en abordant la question de la pénibilité des métiers de sérigraphie avec la mise en place d'une prime mensuelle pour l'ensemble de conducteurs travaillant avec des produits dangereux et d'une prime d'ancienneté ; en demandant, en cas de fermeture d'usine par la direction, de ne pas imposer des jours de congés (les ponts) et payer des heures supplémentaires à  partir de la 36ème heure.

Suite à la réunion du 16 novembre 2009, 30 novembre 2009 et du 21 décembre 2009, portant sur la NAO vous nous avez fait les propositions suivante : 1000 euros à partager sur 10 personnes), propositions que nous avons immédiatement refusé car ne bénéficiant pas à tous les salariés, et particulièrement ceux de la production et car très loin de nos revendications.

C'est de ce fait, qu'un certain nombre de salariés de l'atelier de sérigraphie se sont mis en grève pour obtenir satisfaction sur nos légitimes revendication, notamment, en matière d'augmentation de salaire.

Cela fait maintenant 4 jours que nous sommes en grève, n'ayant aucune réponse ni convocation à discuter et trouver avec Tyco une issue de bons sens pour tous.

Lors de la venue de Mr HENNAH (directeur global de Tyco Electronics) le 04/02/2010 dans le cadre de l'organisation de l'entreprise et des objectifs étiquette pour IDENTO Échirolles, les grévistes ont refusé d'assister à cette grande messe au motif préalable d'avoir une réunion avec Mr HENNAH pour discuter de nos revendications salariales.

Nous vous demandons donc de bien vouloir nous informer sur ce que va faire Mr HENNAH (Directeur Global TE Idento) afin de débloquer cette situation intenable pour les salariés grévistes et non grévistes.

Nous demandons à  la direction la réouverture immédiate des négociations, suite à  sa décision unilatérale d'arrêter la négociation annuelle obligatoire.

Le DS CGT